
Gemeinsam gegen den Akteur-Beobachter-Bias
Manchmal wird Verhalten unterschiedlich erklärt, je nachdem, wer es zeigt. Nicht aus Absicht, sondern durch Verzerrungen, besonders in einer Männerwelt. Höchste Zeit, das zu ändern, gemeinsam.
Hier findest du spannende Beiträge rund um das Thema Leadership und strategische Selbstpositionieung. Ich teile Erkenntnisse, Erfahrungen und Tipps und freue mich, wenn du regelmäßig vorbeischaust.

Manchmal wird Verhalten unterschiedlich erklärt, je nachdem, wer es zeigt. Nicht aus Absicht, sondern durch Verzerrungen, besonders in einer Männerwelt. Höchste Zeit, das zu ändern, gemeinsam.

Als Frau in einer Männerwelt reicht rein positives Denken nicht. Entscheidend ist, deine inneren Saboteure zu überlisten und Energie für Veränderungen zu mobilisieren. Mit WOOP gelingt dir das.

Du bringst Ideen und Vorschläge ein, aber niemand reagiert. Zehn Minuten später wiederholt dein männlicher Kollege exakt denselben Inhalt und erntet Status und Anerkennung. Das ist kein Zufall.

Vorurteile und Barrieren versperren dir als Frau in Führung den Weg nach oben. Während Männer Karriere machen, bleibst du trotz gleichwertiger Kompetenzen und Leistungen stecken. Damit ist jetzt Schluss.